"Арсенал" постарается избавиться от нескольких дорогих футболистов, которые переживают не лучшие времена, но обходятся клубу в 23 млн фунтов ежегодно, а высвободившуюся сумму потратить на новичков, считает The Daily Mail.
Главный тренер команды Арсен Венгер постарается подписать двух именитых футболистов летом, а также продлить контракты с лидерами, особенно с нападающим Робином ван Перси.
Если верить изданию, то команду могут покинуть следующие футболисты: Андрей Аршавин (его годовая зарплата - 75 тысяч фунтов в неделю), Маруан Шамах (60 тысяч фунтов в неделю), Себастьян Скиллачи, Никлас Бендтнер, Денилсон и Карлос Вела (все четверо получают 50 тысяч фунтов в неделю).
Что касается вратаря Мануэля Альмунии (60 тысяч фунтов в неделю), то он однозначно уйдет из команды этим летом.
Несмотря на продажи Сеска Фабрегаса, Самира Насри и Гаэля Клиши, фонд заработной платы лондонцев за последнее время вырос на 20 млн фунтов. Клубу срочно нужно избавиться от этой проблемы, в противном случае "пушкари" столкнутся с финансовыми трудностями.
Руководство клуба готово поднять базовый оклад ван Перси до 120 тысяч фунтов в неделю, что выше нынешнего зарплатного потолка.
Полузащитник Алекс Окслейд-Чемберлен также ждет улучшенного контракта, несмотря на переход всего лишь летом прошлого года из "Саутгемптона". Сейчас 18-летний талантливый юноша заработает около 20 тысяч фунтов в неделю.
Оплот полузащиты Алекс Сонг тоже хотел бы получать больше, чем сейчас - что-то в районе 75 тысяч фунтов в неделю. Продолжаются переговоры и с Тео Уолкотом, несмотря на некую неопределенность.
Если говорить о возможных покупках, то Венгер хотел бы видеть в своей команде плеймейкера "Лилля" Эдена Азара, полузащитника "Ренна" Яна Мвилу и восходящую суперзвезду из "Боруссии" Марио Гетце, продлившего контракт с дортмундцами буквально вчера.
Из менее лакомых для Венгера целей следует выделить нападающего "Челси" Даниэла Старриджа и полузащитника "Блэкберна" Стивена Нзонзи.
"Арсенал" постарается избавиться от Аршавина
Нет комментариев
Чтобы комментировать Зарегистрируйтесь, либо войдите на сайт